いよいよ職場探しへ！復帰先は効率よく探そう！

気持ちが固まったらさっそく行動を！

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希望条件に優先順位をつける

ブランク明けからの現場復帰を決意したら、本格的に職場探しを始めましょう。とは言うものの、復帰後初の職場のため、何かと不安も大きいはず。慎重をきたして、失敗のないように選びたいところです。そして、やはり家族と相談することを忘れてはいけません。仕事と家事や育児を両立させるためには、家族の協力が必要となってきます。ましてや、ブランクがあり不安な精神状態であれば、良き相談相手となってくれる家族の存在は大きいでしょう。勤務についても、雇用スタイルや勤務時間、出勤日などを具体的に家族で話し合っておく必要があります。たとえば、正社員として復帰したとしても、小さな子どもを育児中であれば日中のみの日勤常勤という勤務スタイルで働いたり、職場によっては時短が可能だったりするので、希望条件をいくつか洗い出しておくといいですね。家族で話し合って納得のいく勤務スタイルが決まったら、気になる職場の福利厚生や待遇にも注目してみましょう。最近は院内保育所や、病後児保育の受け入れ可能な保育施設が完備されているなど、子育て支援が充実しているところも増えてきました。また、事業所のホームページや求人をよくよく見ると、子育て中のスタッフが多いと謳っているところもあります。その場合は、子育てに理解のあるスタッフが多いと認識してもいいかもしれません。こうしていくつか挙げた希望条件の中でも、これだけは絶対に譲れないというものに優先順位をつけると、求人をある程度絞ることができます。効率的に復帰先を探す意味でも、家族との働き方や約束ごとの取り決めを定めておく意味でも、希望条件には優先順位をつけておくほうがいいでしょう。

転職サイトを活用してお仕事探し

家事や育児の合間に自分ひとりで復帰先を探す場合、どうしても時間が足りずに妥協せざるを得ないことも出てきます。そうなると、家庭との両立を実現しにくくなることも考えられるため、ここは転職サイトを使うことも視野に入れた方がいいかもしれません。というのも、転職サイトを活用すると、担当のキャリアアドバイザーが希望条件に見合う職場をピックアップし提案してくれるほか、面接対策や手続きの代行、気になる職場への条件交渉なども全て行ってくれます。そのため、スキマ時間での職場探しも妥協することなく、かつ効率的に探せるのでおすすめです。特に、長い間現場から離れていた方は、気持ち的に自分だけ社会に取り残されたように感じてしまうかもしれませんね。そんなときに、今の医療現場の現状や求人の傾向、不安ごとなどを相談できるのも転職サイトの魅力です。看護師として現場復帰しようと思い立ったら、このような転職サイトを使って探すのもアリですよ！